Đoàn Ch�?tịch làm việc tại hội ngh�?

Kết thúc phiên làm việc th�?nhất, Hội ngh�?đã thảo luận và giải đáp các ý kiến kiến ngh�?của CNVC-LĐ đồng thời bầu ra Ban đại diện cho tập th�?lao động tham gia đối thoại định k�?năm 2023.
 

Ban đại diện cho tập th�?lao động tham gia đối thoại định k�?năm 2023 ra mắt Hội ngh�?

Tại phiên làm việc th�?hai, Hội ngh�?đã được nghe qua Báo cáo Tổng kết hoạt động SXKD năm 2022 và Phương hướng nhiệm v�?năm 2023. Nhìn chung, trong năm 2022 được s�?quan tâm, ch�?đạo sâu sát của Lãnh đạo Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam, Công ty đã phần nào khắc phục được khó khăn v�?tài chính, tuy nhiên kết qu�?hoạt động SXKD của Công ty trong những năm gần đây chưa cao nên nguồn vốn chưa được huy động kịp thời, thâm hụt vốn dẫn đến việc triển khai sản xuất và kinh doanh b�?ảnh hưởng.

Bên cạnh đó, vườn cây khai thác của Công ty cũng b�?ảnh hưởng nghiêm trọng bởi cơn bão s�?4 (Noru) ngày 28/09/2022 và cơn bão s�?05 kèm mưa lớn liên tục vào 5 tháng cuối năm đã làm thiệt hại nặng n�?đến chất lượng vườn cây, năng suất m�?không cao trong khi vườn cây của Công ty đến giai đoạn khấu hao tài sản, ảnh hưởng đến giá thành sản xuất m�?tăng cao.
 

Ông Nguyễn Văn Thái �?Phó Trưởng Ban QLKT Tập đoàn �?Ch�?tịch HĐ.TV Công ty phát biểu khai mạc Hội ngh�?

Mặc dù còn gặp nhiều khó khăn nhưng đến cuối năm 2022, Công ty đã khai thác được 2.120 tấn m�?2.120 tấn, đạt 100% k�?hoạch Tập đoàn giao. Gia công, ch�?biến được 5.497,25 tấn/7.270 tấn m�? đạt 75,615% k�?hoạch. Ký kết tiêu th�?được 4.041,614 tấn m�? đạt 103,99% k�?hoạch. Thu mua được 882,875 tấn/350 tấn đạt 252,25% k�?hoạch.  Đảm bảo được ổn định tiền lương, thu nhập và đời sống cho CB.CNV-LĐ, thực hiện đầy đ�?các ch�?đ�?chính sách đối với công nhân lao động và hoàn thành các nghĩa v�?đối với nhà nước.

Ông Lê thanh Tú �?Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam phát biểu ch�?đạo tại Hội ngh�?

Tại Hội ngh�? ông Lê Thanh Tú �?Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam thay mặt lãnh đạo Tập đoàn ghi nhận những n�?lực và những thành qu�?trong năm vừa qua Công ty TNHH MTV Cao su Quảng Nam đã đạt được. Công ty đang từng bước đi vào ổn định đặc biệt là khắc phục những tồn tại trong quản lý s�?dụng đất theo kết luận của Thanh tra Chính ph�? Ông Lê Thanh Tú cho biết thêm, trong năm 2023 việc quản lý đất đai s�?là nhiệm v�?trọng tâm mà Công ty cần phải thực hiện. Bên cạnh đó, việc b�?trí thu hút lao động bằng nhiều hình thức cũng cần được chú trọng.

“Tôi tin tưởng rằng, với bản lĩnh, năng lực và trách nhiệm của b�?máy lãnh đạo Công ty, đặc biệt là s�?h�?tr�?của các cấp chính quyền địa phương, s�?dần dần đưa Công ty vượt khó. Lãnh đạọ Tập đoàn s�?tiếp tục theo dõi, h�?tr�?bằng những chính sách c�?th�?cùng Công ty từng bước vượt khó, xây dựng Công ty TNHH MTV Cao su Quảng Nam ngày càng vững mạnh�?Ông Lê Thanh Tú phát biểu.

Ông Thái Bảo Tri �?Tổng Giám đốc Công ty TNHH MTV Cao su Quảng Nam phát biểu đáp t�?tại Hội ngh�?

 Phát biểu đáp t�?tại Hội ngh�? Ông Thái Bảo Tri �?Tổng Giám đốc Công ty  ghi nhận những đóng góp quý báu t�?lãnh đạo Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam. Tập th�?lãnh đạo Công ty s�?tiếp tục phát huy truyền thống tốt đẹp, những th�?mạnh của Công ty và khắc phục những hạn ch�?còn tồn tại. Trong thời gian tới, dưới s�?ch�?đạo quan tâm sâu sát của lãnh đạo các S�?Ban Ngành địa phương và lãnh đạo Tập đoàn, Công ty quyết tâm n�?lực tạo ra những chuyển biến mạnh m�?trong sản xuất kinh doanh.

Tại Hội ngh�? Công ty cũng đã t�?chức trao bằng khen của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam và Công đoàn Cao su Việt nam cho các tập th�?và cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm v�?năm 2022.

Lãnh đạo Tập đoàn trao bằng khen cho các tập th�?xuất sắc năm 2022.


Các cá nhân xuất sắc hoàn thành nhiệm v�?năm 2022 nhận Bằng khen của Tập đoàn CNCS VN.

Các tập th�?và cá nhân xuất sắc nhận Bằng khen của Tập đoàn trong công tác thanh niên năm 2022.

Các tập th�?và cá nhân xuất sắc hoàn thành nhiệm v�?nhận Bằng khen của Lãnh đạo Công đoàn Cao su Việt Nam.

Công đoàn Cao su Việt Nam trao quà cho các n�?CNLĐ khó khăn nhân K�?niệm 113 năm Ngày Quốc t�?Ph�?n�?8/3.

Đài Trang.